新入社員ですが3日目で辞めたいです・・・

新入社員ですが3日目で辞めたいです・・・

 

新入社員で入りたての頃は仕事が嫌になってきますよね。私も入社してから3日目で仕事が嫌になってから、逃げだしたくなったことがあります。

 

 

だからあなたの3日目で辞めたいという気持ちはよくわかります。

 

 

ただ仕事を初めてから3日目で辞めるというのは、とてももったいないといえるでしょう。その理由をこれから書いていこうと思います。新入社員で3日目で辞めてしまうと何がいけないのかということでありますが、辞める癖がついてしまうということです。

 

 

やはり社会人になってから会社で働くということは、嫌なことがついて回るので、それは社会人の常であるといえるでしょう。だから、あなたが3日目で仕事を辞めてしまったら、これから先も仕事を3日目で辞めてしまう可能性があります。

 

 

それが癖になってくると、1つの仕事に定着できずに、いろいろな仕事をしてから、自分には結局何があっているのかと自問自答する辛い日々が待っています。

 

 

だから、3日目で辞めるという選択をとるべきではないと思います。そして、3日で辞めてしまうとそれをこれからの転職活動で履歴書に書かなければなりません。

 

 

その履歴書を企業の採用係が見たら、おそらく忍耐力が足りないという理由で、書類審査の段階ではじかれます。だから面接まで進めないのです。

 

 

面接まで進むことができないということは、自分のアピールをする前に終わってしまうということです。そうなってしまうと仕事が見つからないような状態になってしまうので、そのような状態になるのは避けたいところです。

 

 

それから3日目で仕事を辞めてしまうと、3日目で仕事を辞めてしまった自分を責めてしまうことになるでしょう。そのように自分で自分の首を絞めるような状態になってしまうと、精神の状態がおかしくなってしまう可能性があります。

 

 

精神がおかしくなってくると、仕事どころではなくなり、治療に専念しなくてはならなくなります。だから、ここまで書いてきたような理由で3日目で仕事を辞めるという選択をとらないほうがいいと思います。

 

 

もちろんあなたが今仕事で苦しんでいるというのはよくわかります。しかしその仕事で苦しんでいる状態を耐えることができたら、仕事の楽しさややりがいが見えてきます。

 

 

だから、あなたは一日一日を耐えていって、一日仕事を耐えられたら、自分自身をほめてあげるようにしましょう。その積み重ねをしていけば、素晴らしい社会人になっていけると思います。

 

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とにかく、仕事を辞めたいなら、辞めて転職できるかを知ることからスタートです。

 

 

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